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  近年來(lái)，集團(tuán)以走專業(yè)化和多元化的發(fā)展之路，依靠企業(yè)品牌優(yōu)勢(shì)，積極開拓新市場(chǎng)，企業(yè)實(shí)力逐漸增大，社會(huì)知名度和美譽(yù)度持續(xù)提升。從單一的商業(yè)經(jīng)營(yíng)起步，成長(zhǎng)為一個(gè)多元產(chǎn)業(yè)布局、多領(lǐng)域發(fā)力的集團(tuán)企業(yè)。 特別是2012年工作年會(huì)的召開，集團(tuán)更是將多元化經(jīng)營(yíng)推上了新的歷史舞臺(tái)，一季度結(jié)束，各業(yè)務(wù)領(lǐng)域均呈現(xiàn)出較好的發(fā)展勢(shì)頭。 深耕地產(chǎn) 構(gòu)筑房產(chǎn)旅游業(yè)經(jīng)典作品 對(duì)于因受國(guó)家宏觀調(diào)控影響而走出炙熱化的房產(chǎn)市場(chǎng)而言，...

——“四、五級(jí)人才庫(kù)開訓(xùn)典禮”順利舉行 近年來(lái)，公司一直十分重視人才梯隊(duì)建設(shè)和人才發(fā)展培養(yǎng)工作。根據(jù)《日百集團(tuán)人才梯隊(duì)建設(shè)制度》的規(guī)定，以及《2012年人才梯隊(duì)培養(yǎng)、培訓(xùn)方案》的安排，針對(duì)四級(jí)、五級(jí)人才庫(kù)的日百儲(chǔ)備干部職業(yè)成長(zhǎng)班和日百員工成長(zhǎng)進(jìn)步加油班，分別于3月15日、22日舉行了開訓(xùn)典禮。 開訓(xùn)典禮上，四級(jí)、五級(jí)人才庫(kù)成員分別進(jìn)行了團(tuán)隊(duì)組建，形成了班委管理督導(dǎo)、隊(duì)委執(zhí)行落實(shí)的自我管理機(jī)制。 團(tuán)隊(duì)組建，同時(shí)...

為積極落實(shí)集團(tuán)年會(huì)精神，進(jìn)一步擴(kuò)大企業(yè)知名度和美譽(yù)度，3月7日上午，《日百文化》精華本編委會(huì)成立并召開第一次編委會(huì)。會(huì)上，就精華本策劃方案中的篇章設(shè)置、編輯計(jì)劃、發(fā)行數(shù)量等事宜進(jìn)行了討論和確定，并就精華本匯編工作進(jìn)行了部署安排，現(xiàn)已進(jìn)入審稿階段，預(yù)計(jì)4月下旬召開第二次編委會(huì)。會(huì)后，根據(jù)編委會(huì)的要求下發(fā)通知面向集團(tuán)全員對(duì)精華本名稱和封面設(shè)計(jì)進(jìn)行了征集。 □ 本報(bào)記者友情鏈接www.d1eu.com 電視棒www.9dcdb...

為進(jìn)一步落實(shí)“和諧日百 幸福日百”系列工程，讓廣大干部員工的才華有展現(xiàn)的舞臺(tái)，讓業(yè)余時(shí)間變得更加充實(shí)而有意義，3月30日下午“日百業(yè)余藝術(shù)團(tuán)第一次籌備會(huì)議”在工會(huì)焦妍主席辦公室召開，會(huì)上對(duì)藝術(shù)團(tuán)的組織架構(gòu)以及人員分工進(jìn)行了討論和部署，并就前期藝術(shù)團(tuán)人員的招募情況進(jìn)行了通報(bào)，初步確定了藝術(shù)團(tuán)近期的主要工作。經(jīng)前期招募，集團(tuán)共計(jì)二百余人積極踴躍報(bào)名參加，藝術(shù)特長(zhǎng)涵蓋聲樂(lè)、舞蹈等30個(gè)藝術(shù)項(xiàng)目。 日百業(yè)余藝術(shù)團(tuán)...

根據(jù)《中華全國(guó)婦女聯(lián)合會(huì)章程》及市委組織部、市區(qū)婦聯(lián)要求，結(jié)合門店婦女工作實(shí)際，3月29日上午，嵐山區(qū)宣傳部、婦聯(lián)、新瑪特購(gòu)物中心嵐山店共同組織，召開公推直選婦委會(huì)選舉大會(huì)。共245名女職工參加了本次大會(huì)，并推選出店婦委會(huì)主任1名，委員4名。 店婦委會(huì)的成立，以為女職工辦實(shí)事、辦好事為宗旨，并將因地制宜開展各類活動(dòng)和形式多樣的服務(wù)工作，為廣大女職工排憂解難，為今后門店女職工開展“五好文明家庭”、“巾幗建功”...

日前，市人力資源和社會(huì)保障局下發(fā)文件，對(duì)獲得全市人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)先進(jìn)集體先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了表彰。商業(yè)公司人事行政總監(jiān)劉新權(quán)榮獲“全市人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)先進(jìn)個(gè)人”榮譽(yù)稱號(hào)。 作為一名人力資源管理者，劉新權(quán)總監(jiān)在做好績(jī)效、薪酬、招聘等基礎(chǔ)管理工作的基礎(chǔ)上，加大對(duì)公司人才儲(chǔ)備和人才培養(yǎng)的工作力度，做好公司人力資源發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，為公司的快速發(fā)展輸送了大量的人才，為公司“構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系”作出了突出貢獻(xiàn)...

3月14日，在全市文化廣電新聞出版工作會(huì)議上，《日百文化》再次獲得“全市十佳內(nèi)部資料”榮譽(yù)稱號(hào)，這是《日百文化》連續(xù)三年獲得“全市十佳內(nèi)部資料”榮譽(yù)稱號(hào)，也是今年僅有的榮獲十佳內(nèi)部資料的三家企業(yè)內(nèi)刊之一。 在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，在集團(tuán)全員的支持下，《日百文化》不斷總結(jié)辦報(bào)經(jīng)驗(yàn)和不足，堅(jiān)持對(duì)報(bào)紙形式和內(nèi)容進(jìn)行改革與創(chuàng)新，始終以促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、宣傳企業(yè)為主要辦報(bào)宗旨，深入企業(yè)經(jīng)營(yíng)一線發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，服務(wù)于公司企...

3月15日，在由日照市工商局和日照市消費(fèi)者協(xié)會(huì)主辦的日照市第九屆消費(fèi)者滿意單位表彰大會(huì)上，日照日百商業(yè)有限公司日照店、新瑪特購(gòu)物廣場(chǎng)、萬(wàn)德福嵐山店、新瑪特購(gòu)物中心嵐山店同時(shí)被評(píng)為“日照市第九屆消費(fèi)者滿意單位”。 商業(yè)公司四門店同獲“消費(fèi)者滿意單位”榮譽(yù)稱號(hào)，充分表明了企業(yè)在維護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益，誠(chéng)實(shí)守信、依法經(jīng)營(yíng)、履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任等方面所做出的突出貢獻(xiàn)。今后，公司將以此為契機(jī)，珍惜榮譽(yù)，進(jìn)一步提高服務(wù)水...

2012年集團(tuán)將提高員工幸福指數(shù)作為打造和諧企業(yè)的重要內(nèi)容抓緊抓實(shí)，扎實(shí)推進(jìn)幸福工程建設(shè)，打造幸福和諧企業(yè)。 3月14日、4月6日，集團(tuán)分別召開工裝招標(biāo)說(shuō)明會(huì)和工裝樣品評(píng)審會(huì)，為干部員工統(tǒng)一定做冬夏服裝。預(yù)計(jì)5月下旬，集團(tuán)全員將統(tǒng)一著新工裝上崗，進(jìn)一步提升公司整體形象。 商業(yè)公司各門店也利用各自的實(shí)際條件，積極為廣大一線員工做實(shí)事、做好事，營(yíng)造家的感覺(jué)，日照店將閑置的多功能廳裝修成職工之家，方便門店員工的...

鼓足干勁 開拓創(chuàng)新 扎實(shí)推進(jìn)新瑪特購(gòu)物中心五蓮店各項(xiàng)工作   2012年，日百人有一個(gè)期待。 公司投資興建的一座集現(xiàn)代購(gòu)物、休閑、娛樂(lè)、餐飲于一體的大型商業(yè)綜合體——新瑪特購(gòu)物中心五蓮店將在今年揭開神秘的面紗，成為公司連鎖經(jīng)營(yíng)布局上的一枚耀眼棋子。 項(xiàng)目位于五蓮縣解放路與建設(shè)路交會(huì)處，設(shè)計(jì)總建筑面積3.6萬(wàn)平方米。該工程于2010年12月破土動(dòng)工以來(lái)，項(xiàng)目組人員凝心聚力，一直奮戰(zhàn)在項(xiàng)目建設(shè)的最前沿。 隨著門店開...